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  2. 下班时候:5天8小时任务制。

  3. 薪酬报答:有合作力的薪酬体系,包含根基人为、绩效奖金、年关奖、逾额奖金、优异员工专项嘉奖、年资奖金等。优异员工和焦点主干职员可获得股权鼓励。

  4. 职业成长:完美的办理和专业“双通道”职业成长体系,员工能够挑选向资深营业主干成长,也能够挑选向中、高层办理职位成长。

  5. 员工培训:完美的退职培训体系,研发职员能够进修到各类成熟且最新的.Net手艺,如MVC、WPF、EF、MEF、全文检索、缓存机制、手机客户端开辟等;设想职员能进修和应用最前沿的网页前端手艺,如DIV+CSS的深度研讨、CSS3、HTML5等。

  6. 福利轨制:全员交纳养老保险、医疗保险、工伤保险、赋闲保险、生养保险、住房公积金。员工诞辰当天赠予诞辰礼品,中秋、端五等传统节日发放节日福利。

  7. 假期支配:享有国度划定的法定节沐日、婚假、产假、带薪病假等假期。累计任务满一年便可按国度划定享用五天以上带薪年假。

  8. 员工勾当:每个月举行诞辰会,不按期的主题勾当,如拓展、游览、晚会、会餐等。

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